5 HECHOS FáCIL SOBRE SISTEMA DE GESTIóN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PDF DESCRITOS

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Si perfectamente la aplicación del modelo propuesto por la OIT no exige certificación, la Superintendencia diseñó un reglamento para el inspección de implementación del sistema que se encuentra en la Resolución SRT 1629/2007

Desde entonces reglamentar el Sistema de Riesgos Profesionales, actualmente llamado Sistema de Riesgos Laborales, supuso un gran desafío por la producción legislativa desordenada y generada a gran escala, pues resulta el enfrentamiento a un sin números de normas dispersas y confusas. A su vez, al responsable de la seguridad y salud en el trabajo se le impone la responsabilidad de que la normatividad se mantengan disponible y actualizada y con la debida evidencia de cumplimiento.

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